Actuellement, pour l’un de nos clients sur le canton de Genève, nous sommes à la recherche d’un(e)

Gestionnaire RH & Horaires

« Mission temporaire »

Tâches

• Gestion d’un portefeuille de collaborateurs·trices pour l’administration RH
• Garantie de la fiabilité des données dans SAP-HR et autres outils RH (Success Factors, Fiori)
• Suivi opérationnel de la gestion des horaires
• Gestion des processus liés aux assurances sociales et au respect des droits des collaborateurs·trices
• Réalisation des actes administratifs tout au long du cycle de vie des collaborateurs·trices
• Soutien aux Responsables RH dans le conseil, le suivi et l’analyse des dossiers
• Participation à l’accueil et à l’intégration des nouveaux talents

Profil du poste

• Maturité commerciale ou formation équivalente
• Certificat en gestion RH ou Brevet en Assurances Sociales : un atout
• Minimum 5 ans d’expérience professionnelle, dont une solide expérience en administration RH
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit)
• Très bonne maîtrise des outils informatiques RH
• Personnalité proactive, rigoureuse, autonome et organisée
• Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle avec précision et réactivité
• Résidence Suisse obligatoire