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Responsable Ressources Humaines

Profil du poste :

  • Gestion complète du département Ressources Humaines, rapport direct avec la Direction Générale
  • Membre du comité de direction
  • Gestion de projets RH
  • Elaboration et mis en œuvre de la politique du personnel, de la formation et des plans de prévoyance sociale
  • Supervision de l’administration des salaires, élaboration et implémentation des politiques de rémunération incitative
  • Participation active au recrutement de personnel et suivi
  • Coordination de la politique de communication interne de la société
  • Coordination de l’administration de la caisse de pension
  • Assistance aux responsables de services dans l’élaboration des qualifications annuelles
  • Support à la direction et aux employés en matière de ressources humaines

Compétences :

  • Généraliste en ressources humaines avec expérience reconnue en qualité de Manager
  • Brevet fédéral en ressources humaines ou diplôme/formation jugé équivalent
  • Très bonnes connaissances en droit du travail suisse

 

 

Date de création : 27.09.2022

 

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